Einleitung zum Vergütungsbericht
Gemäss 7. Abschnitt der «Verordnung gegen übermässige Vergütungen bei börsenkotierten Aktiengesellschaften» (VegüV) vom 20. November 2013 hat der Verwaltungsrat der MCH Group AG einen schriftlichen Vergütungsbericht vorzulegen, in dem er über die Vergütungen, Darlehen und Kredite an den Verwaltungsrat und die Geschäftsleitung (Executive Board) informiert.
Zwecks Übersichtlichkeit und zum besseren Verständnis der Angaben sind in diesem Vergütungsbericht auch die allgemeinen Vergütungsgrundsätze und die Vergütungssysteme für den Verwaltungsrat und das Executive Board enthalten.
Giardina 2017
Die Veröffentlichung des Vergütungsberichts erfolgt nach den diesbezüglichen Vorschriften für den Geschäftsbericht. Die Revisionsstelle muss jeweils prüfen, ob der Vergütungsbericht dem Gesetz und der VegüV entspricht.
Der Vergütungsbericht muss der Generalversammlung nicht zur Genehmigung unterbreitet werden. Die nicht-erfolgsabhängige Vergütung des Verwaltungsrats und des Executive Board sowie die erfolgsabhängige Vergütung des Executive Board, über welche die Generalversammlung jährlich zu beschliessen hat, werden entsprechend traktandiert.
Angaben zu den Vergütungen gemäss VegüV
Die erforderlichen Angaben zu den Vergütungen sind in den Artikeln 14 – 16 der VegüV festgehalten.
Schweizerische Eidgenossenschaft / VegüV
Abstimmung der Generalversammlung über die Vergütungen
Die Bestimmungen über die Abstimmung der Generalversammlung über die Vergütung gemäss Artikel 18 der «VegüV» sind in den Paragraphen 18 und 19 der Statuten der MCH Group AG festgehalten.
MCH Group / Investor Relations
Gestützt auf die Statuten der MCH Group AG hat die Generalversammlung am 26. April 2017 die nicht-erfolgsabhängige Vergütung des Verwaltungsrats und des Executive Board für das Geschäftsjahr 2018 sowie die erfolgsabhängige Vergütung des Executive Board für das Geschäftsjahr 2016 genehmigt.
An der Generalversammlung vom 4. Mai 2018 stimmt diese über die nicht-erfolgsabhängige Vergütung des Verwaltungsrats und des Executive Board für das Geschäftsjahr 2019 sowie über die erfolgsabhängige Vergütung des Executive Board für das Geschäftsjahr 2017 ab.
